皆様は朝起きた時に，大きく元気な声で家族の皆に挨拶をされていますか。私はというと，何だか照れ臭く，小さな声で「おはよう」と言うばかりです。

しかし先日，日本講演新聞で「カリスマ校長」と呼ばれた大畑誠也氏の話を読み，大きく考え方を変えました。氏は47歳で熊本県天草の校長になりました。朝，学校に行って生徒たちに「おはようございます。」と言っても返事がありませんでした。始業式でもワーワーと私語が収まりません。そこで氏はとてつもない大きな声で「おはようございます！」と言って，今後はこの４つだけ守るよう短いスピーチをしました。

その４つとは次の通りです。
　　　・大きな声で挨拶をする。
　　　・大きな声で返事をする。
　　　・大きな声で校歌を歌う。
　　　・一日一回図書館に行く。

そして，次に壇上を降りて，一人一人の生徒と挨拶を交わしていきました。

その後，生徒たちは登下校の際に地域の人々に対しても「おはようございます。」と挨拶をするようになりました。そして地域にも認められるようになり，学校に対する評判も上がり，生徒も増え，進学実績も向上しました。

挨拶は人間関係を作ります。その時に一番大切なことは「心を開くこと」です。「人の心はパラシュートのようなものだ。開かなければ使えない。」これはジョン・オズボーンというイギリスの劇作家の言葉です。まさにその心を開くエンジンが「挨拶」であり「返事」です。

これから私はすべての人に対して，もっと大きく元気な声で「挨拶」や「返事」をしていこうと心に誓いました。